mai 2018

Se former à des connaissances très « sérieuses » tout en s’amusant, c’était le pari de cet Atelier collectif RH destiné à des directeurs et directrices d’associations, que nous avons démarré la semaine dernière;

Pour relever le défi , nous avons proposé :

  1. Jeu de l’Oie de l’employeur associatif,  avec ses cases Envol et Orage,
  2. « Travail Poursuite » des obligations légales de l’employeur,
  3. Jeu des 7 Familles STACODA pour devenir incollable sur les statuts collectifs et les droits associés

Sans compter les jeux pour mieux se connaître ou « l’énergiseur » de début d’après-midi, pour se réveiller après un bon repas.

Grands sourires de tout le monde en fin de journée : le pari a été  tenu !

 

Un atelier collectif ludique pour améliorer sa Gestion des RH