ORG Intégra à livre ouvert

mai 2022

Sans plus de préparation que cela, nous avons sorti le grand jeu pour une séance de travail originale. Vous voulez en savoir plus ? Attendez la prochaine actu !!

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Les équipes autonomes dans la gazette

mars 2022

Le projet d’organisation des prestations en équipes avance sereinement dans ce service d’aide à domicile. Il s’agit pour l’encadrement d’acquérir du savoir-faire permettant de trouver ENSEMBLE des solutions : ensemble entre encadrant.es et assistantes […]

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Des équipes autonomes à domicile au service des bénéficiaires par une meilleure qualité de vie au travail

février 2022

Le projet ETOILE a été présenté au séminaire de clôture d’appel à projets FACT de l’ANACT, Agence nationale pour l’amélioration des conditions de travail. Le temps de faire un premier bilan de la mise […]

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Bilan de prestations d’aide à domicile réalisées en équipe

janvier 2022

Travailler en équipe valorise le métier d’intervenante à domicile Quelques mois plus tard après le démarrage du déploiement des équipes dans deux associations pilotes d’aide à domicile, c’est l’heure de faire le point : […]

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2022 une année qui relie

décembre 2021

Nous vous souhaitons une année 2022 qui recrée du lien. Le lien entre les nouvelles recrues et les anciennes. Le lien pour trouver des solutions et innover. Le lien pour nous entraider. Le lien […]

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Des aides à domicile démarrent leur vie d’équipe solidaire, d’autres poursuivent leur vie d’équipe autonome

novembre 2021

Qu’elles soient orientées équipes autonomes ou équipes solidaires, organiser les prestations à domicile en équipes d’intervenant.es est un grand saut organisationnel. Et démarrer une telle vie d’équipe toujours un grand moment ! Alors, le […]

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Quand des intervenantes à domicile se forment à la vie d’équipe autonome

octobre 2021

Ce fut un plaisir de passer plusieurs jours à former des intervenantes à domicile ! Que ce soit pour démarrer leur vie d’équipe ou pour améliorer leur relationnel professionnel afin d’être encore plus ressource […]

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Certification QUALIOPI réussie !

septembre 2021

Après plusieurs mois de préparation, ORG Integra a réussi son audit de certification QUALIOPI avec 100% de conformité. Cette certification concerne nos activités de formation. Des formations de qualité sans en faire une usine […]

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Restons au vert pour se ressourcer… et nourrir nos réflexions partagées

août 2021

Cet été, nous en avons à nouveau profité pour nous ressourcer et récupérer de nouvelles images inspirantes qui nous serviront de fond de tableau partagé. S’inspirer du vivant est notre approche privilégiée. Nous utilisons […]

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Cohésion d’équipe et stratégie au vert

juillet 2021

Sortir du cadre habituel pour se retrouver en équipe. ORG Integra a animé ce séminaire collaboratif 18h-18h dans les massif des Bauges. L’avantage du calme et de la majesté du lieu. Cette connexion à […]

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Équipes autonomes : renforcer le rôle de manager ressource

juin 2021

Quand des services à domicile transforment leur organisation en équipes autonomes, le rôle des responsables hiérarchiques se transforme en rôle de manager ressource. Certaines structures adoptent le rôle de coach. Ici, nous formons des […]

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Quand l’ADMR de l’Ardèche se met aux équipes autonomes

mai 2021

C’est parti ! 2 associations locales de la Fédération ADMR de l’Ardèche se lancent dans l’aventure des équipes autonomes. Nous les accompagnons sur ce chemin de transformation qui comprend plusieurs dispositifs en synergie : […]

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Premiers pas pour coacher des équipes de SSIAD et d’EHPAD

avril 2021

Dans leur parcours professionnel, ils et elles sont passé.es de responsable hiérarchique à manager.e. Maintenant de manager.e à coach ou manager-coach. Des encadrant.es franchissent le pas dans cet établissement médico-social. Pour d’autres, c’est leur […]

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Equipes autonomes dans l’Aide à Domicile : un webinaire avec 150 participant.es

mars 2021

« Mettre en place des équipes autonomes et responsables » : ORG Integra a conçu et animé ce webinaire pour une fédération d’établissements et services sociaux et médicosociaux. Des témoignages de direction, de management intermédiaire et d’intervenantes. […]

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Journée de formation avec des managers ressources

février 2021

Dans le cadre de transformation de 3 organisations en équipes autonomes, nous formons au long cours les ex-responsables hiérarchiques à devenir manager.e ressources, Ici pour faciliter les réunions des équipes en intelligence collective. Avec […]

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Mettre en place des équipes autonomes dans les services à domicile

janvier 2021

ORG Intégra était présent à Lyon pour une journée d’acculturation organisée par le collectif L’Humain d’Abord. L’occasion de rencontrer des services connus, de faire connaissance et de profiter des témoignages des deux services VIVAT […]

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Auto-organisation, équipes autonomes, responsables, inclusives…

décembre 2020

Et si 2021 nous invitait à ouvrir de nouvelles portes ?

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ENVOL, des « Équipes Nouvelles pour une Organisation qui Relie »

novembre 2020

ORG Integra a co-conçu et accompagne depuis 1 an maintenant le projet de branche ENVOL, des « Équipes Nouvelles pour une Organisation qui Relie ». Le projet ENVOL est porté par le GEIQ Domicile AMS. 3 […]

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L’art des questions au service de l’innovation

octobre 2020

… Chaque nouvelle question ouvre des portes dans notre esprit… … Une question non posée est une porte laissée fermée… … Les résultats remarquables commencent par des questions remarquables… … Poser des questions efficaces […]

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L’indispensable indice pensable

septembre 2020

A la source d’un processus créatif est la question inspirante Aux racines de la question inspirante est le diagnostic pertinent Celui-ci s’appuie sur des indices, « signes qui révèlent l’existence des choses jusque-là ignorées » Pour […]

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