Restons au vert pour se ressourcer… et nourrir nos réflexions partagées

août 2021

Cet été, nous en avons à nouveau profité pour nous ressourcer et récupérer de nouvelles images inspirantes qui nous serviront de fond de tableau partagé. S’inspirer du vivant est notre approche privilégiée. Nous utilisons […]

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Cohésion d’équipe et stratégie au vert

juillet 2021

Sortir du cadre habituel pour se retrouver en équipe. ORG Integra a animé ce séminaire collaboratif 18h-18h dans les massif des Bauges. L’avantage du calme et de la majesté du lieu. Cette connexion à […]

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Équipes autonomes : renforcer le rôle de manager ressource

juin 2021

Quand des services à domicile transforment leur organisation en équipes autonomes, le rôle des responsables hiérarchiques se transforme en rôle de manager ressource. Certaines structures adoptent le rôle de coach. Ici, nous formons des […]

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Quand l’ADMR de l’Ardèche se met aux équipes autonomes

mai 2021

C’est parti ! 2 associations locales de la Fédération ADMR de l’Ardèche se lancent dans l’aventure des équipes autonomes. Nous les accompagnons sur ce chemin de transformation qui comprend plusieurs dispositifs en synergie : […]

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Premiers pas de coaching

avril 2021

Dans leur parcours professionnel, ils et elles sont passé.es de responsable hiérarchique à manager.e. Maintenant de manager.e à coach ou manager-coach. Des encadrant.es franchissent le pas dans cet établissement médico-social. Pour d’autres, c’est leur […]

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Equipes autonomes dans l’Aide à Domicile : un webinaire avec 150 participant.es

mars 2021

« Mettre en place des équipes autonomes et responsables » : ORG Integra a conçu et animé ce webinaire pour une fédération d’établissements et services sociaux et médicosociaux. Des témoignages de direction, de management intermédiaire et d’intervenantes. […]

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Journée de formation avec des managers ressources

février 2021

Dans le cadre de transformation de 3 organisations en équipes autonomes, nous formons au long cours les ex-responsables hiérarchiques à devenir manager.e ressources, Ici pour faciliter les réunions des équipes en intelligence collective. Avec […]

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Mettre en place des équipes autonomes dans les services à domicile

janvier 2021

ORG Intégra était présent à Lyon pour une journée d’acculturation organisée par le collectif L’Humain d’Abord. L’occasion de rencontrer des services connus, de faire connaissance et de profiter des témoignages des deux services VIVAT […]

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Auto-organisation, équipes autonomes, responsables, inclusives…

décembre 2020

Et si 2021 nous invitait à ouvrir de nouvelles portes ?

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ENVOL, des « Équipes Nouvelles pour une Organisation qui Relie »

novembre 2020

ORG Integra a co-conçu et accompagne depuis 1 an maintenant le projet de branche ENVOL, des « Équipes Nouvelles pour une Organisation qui Relie ». Le projet ENVOL est porté par le GEIQ Domicile AMS. 3 […]

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L’art des questions au service de l’innovation

octobre 2020

… Chaque nouvelle question ouvre des portes dans notre esprit… … Une question non posée est une porte laissée fermée… … Les résultats remarquables commencent par des questions remarquables… … Poser des questions efficaces […]

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L’indispensable indice pensable

septembre 2020

A la source d’un processus créatif est la question inspirante Aux racines de la question inspirante est le diagnostic pertinent Celui-ci s’appuie sur des indices, « signes qui révèlent l’existence des choses jusque-là ignorées » Pour […]

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C’est la rentrée !

août 2020

ORG Integra a fait son séminaire de rentrée et produit de beaux designs pour les formations à venir « Passer de supérieur.e hiérarchique à manager ressource : une nouvelle posture pour un nouveau rôle ». Nous […]

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Accompagner des Porteurs de Projets Innovants

juin 2020

Comment soutenir les dynamiques d’innovation chez nos adhérents ? Une fédération de structures de l’Économie Sociale et Solidaire a trouvé comment faire : initier la démarche APPI, Accompagnement de Porteurs de Projets Innovants. Dans […]

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Manager en temps de crise

mai 2020

72 Ces deux derniers mois, nous avons accompagné à distance 72 structures de l’économie sociale et solidaire pour améliorer la structuration de leur management de crise. Quel management aujourd’hui dans un contexte de crise […]

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Certification « Médiateur en entreprise » réussie

avril 2020

Bruno LE GOUIS est désormais certifié à la Pratique de la Médiation en Entreprise. Je me suis aperçu que certaines organisations qui viennent vers nous pour résoudre telle ou telle situation managériale ou organisationnelle […]

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COVID-19 : Un atelier pour organiser le pilotage de sa structure en période de crise

mars 2020

Dans le contexte de crise sanitaire majeure liée au COVID19, comment s’organiser et gagner en efficacité et sérénité pour piloter sa structure et manager ses équipes dans la traversée de la crise ? Comment […]

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Quand les équipes autonomes développent la QVT

février 2020

ORG Integra accompagne 9 SAAD et SSIAD, services d’aide et d’accompagnement ou services de soins infirmiers à domicile, dans une nouvelle vision de l’organisation des prestations à domicile : les interventions sont structurées par équipes […]

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La médiation professionnelle, pour mettre l’humain au cœur des organisations

janvier 2020

Notre cabinet est sollicité pour aider à définir des projets sociaux, vision associative ou d’entreprise, et également à trouver de nouveau modes d’organisation et à se transformer en conséquence. Un accompagnement extérieur permet de […]

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Ensemble

décembre 2019

ORG Integra vous adresse ses meilleurs vœux et vous souhaite de mieux réussir ensemble vos projets professionnels ! La joie de travailler avec d’autres personnes pour d’autres personnes La joie d’être accompagné.e, soutenu.e, aidé.e, […]

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