Notre cabinet est sollicité pour aider à définir des projets sociaux, vision associative ou d’entreprise, et également à trouver de nouveau modes d’organisation et à se transformer en conséquence. Un accompagnement extérieur permet de […]

ORG Integra vous adresse ses meilleurs vœux et vous souhaite de mieux réussir ensemble vos projets professionnels ! La joie de travailler avec d’autres personnes pour d’autres personnes La joie d’être accompagné.e, soutenu.e, aidé.e, […]

Le magazine INTERaction était présent le 12 septembre 2019 à Bourgoin-Jallieu où DOM’ AVENIR SERVICES a présenté les premiers bilans du projet ETOILE : Évolution du Travail – Organisation Innovante – L’avenir en Équipe […]

Plus d’une dizaine d’acteurs du grand âge étaient présents au Café RH animé par ORG Intégra, sur le thème « Recrutement, Intégration, Fidélisation » : responsables d’EHPAD ou de Services à Domicile. Ils et elles avaient répondu […]

Nous accompagnons Dom’ Avenir Services, collectif de 3 associations d’aide et d’accompagnement à domicile auprès de publics de personnes âgées et en situation de handicap, à mettre en place des équipes autonomes et responsables […]

A la demande d’ Initiactive Drôme Ardèche, ORG Intégra a animé une journée de réflexion entre associations d’Aide à Domicile sur le thème des Dynamiques de coopération et de mutualisation. Au cœur des nouvelles […]

Le collectif “l’Humain d’abord” d’inspiration Buurtzorg a présenté le 18 juin cet indice qui vise à améliorer en continu le cadre de travail des auxiliaires de vies à domicile. Nous y étions ! Nous […]

La GPEC, Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences, c’est du concret !  Car au-delà de ces mots qui peuvent rebuter, il s’agit tout simplement de parler « métiers », recrutement, évolution des compétences, formation, organisation … […]

Le service à domicile Alenvi a présenté son modèle d’organisation en équipes autonomes et responsables. Le sens est premier dans cette démarche : il s’agit d’humaniser l’accompagnement des personnes âgées. Nous sommes là pour créer […]

Nous croisons et accompagnons de plus en plus de structures qui souhaitent permettre à tous les acteurs et actrices de s’impliquer dans leur projet, notamment en décentralisant des prises de décision. Des équipes autonomes, […]

Quel choix stratégique prendre sans renier ses valeurs ? Quelle décision opérationnelle prendre sous contrainte (de temps, de moyens,…) en respectant ce qui anime les acteurs ? Comment faire face à un questionnement éthique […]

ORG Integra vous souhaite ses meilleurs vœux ! Nous aurons à cœur de vous accompagner toute cette année encore vers plus de mieux travailler ensemble, plus d’intelligence collective et de vie dans votre organisation […]

C’est ainsi qu’AILOJ annonce avec enthousiasme la parution de son projet associatif pour lequel nous avons animé des ateliers collaboratifs et des COPILS. Ainsi, tout le monde a pu participer à son élaboration, administrateurs, […]

Nous animions récemment deux Forums Ouverts, à Lyon et Clermont-Ferrand. Deux moments d’intelligence collective pour aider deux fédérations régionales sur le point de fusionner, à élaborer avec leurs adhérents la future offre de service […]

Nous accompagnons actuellement 5 établissements et services médicosociaux, dans la prévention de leurs RPS ; Le travail en mode collaboratif est ici particulièrement adapté : il nourrit la coopération bienveillante entre les collègues, aide les équipes […]

Jeudi dernier, c’était notre dernier jour de  formation-action de ce Comité de Direction. A l’agenda, les méthodes et outils du management, en mode “sur mesures”. Une occasion essentielle pour cette  équipe de direction d’une […]

Se former à des connaissances très “sérieuses” tout en s’amusant, c’était le pari de cet Atelier collectif RH destiné à des directeurs et directrices d’associations, que nous avons démarré la semaine dernière; Pour relever […]

Après 2 années de formation Coach&Team auprès de JBS Coaching et 2 jours d’examen à Yenne en Savoie, Bruno LE GOUIS a réussi sa double certification Certification « Coach & Team » auprès de JBS Coaching […]

Les spécificités de l’approche Coach&Team (CT) du coaching et du team building permettent de répondre au besoin des entreprises du monde contemporain. Celles-ci font face à la complexité de la prise des décisions et […]

Pour structurer et préparer les projets, travaillons en mode créatif ! Identifier les tâches à réaliser, déterminer les moyens et méthodes appropriées, analyser le temps nécessaire : autant d’incontournables de la gestion de projet qui peuvent […]